Espaces de soutien

Un milieu de travail offrant un soutien favorise la réussite des politiques interdisant l’usage du tabac et du vapotage en aidant les employés à arrêter de fumer et à ne pas recommencer.

  • Soulignez la couverture de programmes d’aide pour arrêter de fumer offerte par votre régime d’assurance-santé ou votre PAEF.
  • Envisagez d’ajouter des ressources d’aide pour arrêter de fumer si elles ne sont pas incluses.
  • Partagez des liens vers des outils offerts par le gouvernement et la communauté.
  • Organisez des défis pour arrêter de fumer ou des événements sur le
  • Proposez des trousses d’aide pour arrêter de fumer (p. ex., gomme à mâcher, jouets anti-stress, casse-têtes).
  • Célébrez les progrès et les étapes franchies par les employés.
  • Favorisez l’accès à des services de soutien pour arrêter de fumer, tant internes qu’externes.
  • Utilisez des messages positifs et inclusifs pour promouvoir le mieux-être.
  • Encouragez les dirigeants à soutenir les initiatives en faveur d’un environnement sans fumée et à montrer l’exemple.
  • Communiquez avec les employés au moyen d’affiches, de courriels, de réunions du personnel et des « ambassadeurs du mieux-être ».

Téléchargez ces affiches pour les installer sur votre lieu de travail ou contactez votre service de santé publique local pour obtenir celles qui sont obligatoires en vertu de la loi.